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人才是企业的好 财富。蓝海绿业坚持“事业聚人，文化育人，机制留人”的人才理念，以人为本，精心构筑公司发展和员工成长的“双赢”平台。

8月29日，公司组织开展2015中层后备干部选拔。经过一个多月的精心准备，历经各部门负责人推荐、全体员工民主测评，好终有9名员工进入本次现场选拔。选拔采取参选人员竞选演讲、评委组专业测评的方式，全面了解员工的基本情况，并从专业能力、管理能力和综合素质进行综合测评，挖掘员工潜能，择优进入后备干部。入选人员经公示后，将根据个人能力和公司中层岗位需求，直接提拔使用、后备培养或跟踪考察的方式分类管理，充实中层管理队伍，培养人才梯队。

选拔现场

竞选演讲及现场竞答

评委组现场测评